遼陽市人力資源和社會保障局把切實解決農(nóng)民工工資問題作為一項重要工作來抓，不斷完善工作措施，加大維權(quán)力度，努力實現(xiàn)農(nóng)民工工資零拖欠。為從根本上解決問題，首先建立農(nóng)民工工資保障金制度。凡建筑施工企業(yè)，開工前必須向?qū)舸嫒牍べY保障金，任何企業(yè)都沒有例外，任何人不得開口減免。對不按規(guī)定向?qū)舸嫒朕r(nóng)民工工資保證金的建筑施工企業(yè)，市人社局堅決不予開具已存入農(nóng)民工工資保證金證明，建委等有關(guān)部門不予發(fā)放施工許可證。對于違反規(guī)定私自開工的，市人社局、市住建委聯(lián)動執(zhí)法，嚴加懲處。目前，已累計向?qū)舸嫒朕r(nóng)民工工資保證金5000多萬元。建筑施工企業(yè)在開工的同時，就建立建筑施工企業(yè)勞動保障誠信檔案，將農(nóng)民工工資分配形式、程序、內(nèi)容等，按月報送市人社部門備案，規(guī)范用人單位工資支付行為。同時，市勞動監(jiān)察部門實地檢查建筑行業(yè)農(nóng)民工工資發(fā)放情況，與農(nóng)民工面對面實查。將檢查落實到人，落實到農(nóng)民工，面對面了解農(nóng)民工工資實際領(lǐng)取情況。針對拖欠農(nóng)民工工資的現(xiàn)象，遼陽市人社局絕不手軟。對拖欠工資50萬元以上、涉及50人以上的重大案件，啟動應急處理機制。今年以來，市人社、公安、住建委、信訪、法院五個部門聯(lián)動執(zhí)法，查處了遼陽新佳建筑工程有限公司拖欠農(nóng)民工工資案件，督促發(fā)放548名農(nóng)民工工資327萬元。為確保農(nóng)民工的權(quán)益，市人社局還健全了農(nóng)民工仲裁綠色通道。市勞動監(jiān)察和勞動爭議仲裁部門，開辟勞動監(jiān)察和勞動爭議仲裁綠色通道，涉及農(nóng)民工工資案件，有訴必查，查實必究。專門設(shè)置了農(nóng)民工投訴舉報接待處和農(nóng)民工投訴舉報熱線，保證農(nóng)民工投訴暢通無阻。建立了勞動監(jiān)察、勞動仲裁聯(lián)合辦案制度，在元旦、春節(jié)農(nóng)民工返鄉(xiāng)敏感時期，實行清理拖欠工資不過夜。上半年，全市勞動保障監(jiān)察機構(gòu)受理拖欠農(nóng)民工工資案件174件，為1800名農(nóng)民工討要工資1103萬元。加快農(nóng)民工工資案件結(jié)案速度。對有爭議農(nóng)民工工資案件，勞動仲裁介入，快立、快審、快結(jié)，確保農(nóng)民工在最短時間內(nèi)拿到工資。今年以來，全市勞動爭議仲裁機構(gòu)受理拖欠農(nóng)民工工資案件153件，為1086名農(nóng)民工討要工資685萬元。遼陽市人社局從根本上解決農(nóng)民工的工資問題，不僅確保了進城務工人員的切身利益，也維護了遼陽市和諧穩(wěn)定環(huán)境。